会计人员试用期转正工作总结

来源:新会计准则编辑:天津会计网2019-05-06 13:11
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管帐,出纳实习期总结,很不错的~_《管帐实习期个人作业总结》《管帐见习期作业小结》《出纳试用期作业总结》《管帐试用期作业总结》《公司出纳试用期作业总结》《管帐实......

管帐,出纳实习期总结,很不错的~_《管帐实习期个人作业总结》《管帐见习期作业小结》《出纳试用期作业总结》《管帐试用期作业总结》《公司出纳试用期作业总结》《管帐实习期作业总结》《个人管帐试用期作业总结》《公司新职工转正总结》我于年X月XX日开端到公司上班,历来公司的第一天开端,我就把自己融入到咱们的这个团队中,不知不觉现已三个多月了,现将这三个月的作业状况总结如下:一、十分留心的向周围的老搭档学习,在作业中处处留心,多看,多考虑,多学习,以较快的速度了解着公司的状况,较好的融入到了咱们的这个团队中。二、帮忙收购核对前期的敷衍账款余额,并对账袋进行了分类收拾,为往后的作业供给便当;并帮忙收购带新职工,尽管我自己仍是一个来公司不久的尚在试用期的新职工,但在月份,仍是活跃自动的帮忙收购带新人,将自己知道的和在作业中应该侧重留心的问题都教给XXX,教会她怎样记账袋,怎样查错,怎样发传真等。三、依据核对后的敷衍账款余额从头建产新账,并及时的填制敷衍凭据、挂号敷衍账款明细账,除外协厂供货商的期初余额需求核对外,大部分的敷衍账数据现已精确。四、树立库存明细账。在三四月份,由于本来的成本管帐俄然离任,在没有任何交代的状况下,变压力为动力,要求自己赶快的了解公司状况,不断的对作业进行改善,以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司活动库、公司原资料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和出产车间库,并对制品库进行了汇总,构成公司总的库存明细账。在建账的一同,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不精确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中现已积累了一些阅历,在往后的作业中会做的更好。五、在作业中,长于考虑,发现有的单据在处理上存在问题,便首要同搭档进行交流,与搭档共享自己的处理思路,能处理的就处理掉,不能处理的就提交上级司理,一同提出自己的定见供给参阅。六、接手公司及分公司的手艺库存明细账(外部)。七、接手运费的挂号作业。由于开端时未交待理解,,所从前段时刻一向延用前期的做法,对运费进行流水挂号。运费处理修正后,依据敷衍报表及运费处理的要求,从头规划了一套运费计算的表格,我想在往后的作业中再依据需求进行相应的调整。八、热心答复搭档问询的问题。由于自己从前触摸计算机使用多一点儿,积累了一些阅历,在作业中,常常会有搭档问询,我总是会把自己知道的共享给咱们。我以为咱们的才干都行进了,咱们的公司才会整体的行进。关于咱们现在的状况,我提一点观点,就是关于月末结账的问题,应收、敷衍、收购、制单、库务等相关人员口径要共同,一致时刻结账,便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念,盘点就是要进行账实核对,意图是要到达账实相符。账面数和实数之间差了未达单据,所以盘点时必定要处理好未达单据,不只是送货单,入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达状况,都要列全,而且要注明单据的性质(是送货单仍是入库单仍是库与库之间的送货单,只列单据号不易区别),单据的状况(做废或改单)现在这些方面做的还不行,未达单据供给不是很全,有些入库单未供给,未达单据假如不精确,库存核对就无法有用的进行,更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据必定要和库务确定好是盘点前仍是盘点后,不能再呈现同一天的单据,有的是盘点前,有的是盘后的状况,这样咱们在处理单据是会呈现紊乱。总归,经过三个月的试用期,我以为我可以活跃、自动、娴熟的完结自己的作业,在作业中可以发现问题,并活跃全面的合作公司的要求来打开作业,与搭档可以很好的合作和协调。在往后的作业中我会一如继往,对人:行善积德,对作业:力求完美,不断的行进自己的事务水平及归纳实质,以期为公司的开展尽自己的一份力气。职工转正请求书 敬重的领导:我于年月日成为公司的试用职工,到今日个月试用期已满,依据公司的规章制度,现请求转为公司正式职工。作为一个应届毕业生,初来公司,从前很忧虑不知该怎样与人同处,该怎样做好作业;可是公司宽松调和的作业空气、联合向上的企业文明,让我很快完结了从学生到职工的改变。在轮岗实习期间,我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部分的学习作业了一段时刻。这些部分的事务是我从前从未触摸过的,和我的专业常识相差也较大;可是各部分领导和搭档的耐性辅导,使我在较短的时刻内习惯了公司的作业环境,也了解了公司的整个操作流程。在本部分的作业中,我一向严厉要求自己,仔细及时做好领导安置的每一项使命,一同自动为领导分忧;专业和非专业上不理解的问题谦善向搭档学习讨教,不断行进充分自己,期望能尽早独立自主,为公司做出更大的奉献。当然,初入职场,不免呈现一些小差小错需领导纠正;但前事之鉴,后事之师,这些阅历也让我不断老练,在处理各种问题时考虑得更全面,根绝相似失误的发作。在此,我要特别感谢部分的领导和搭档对我的入职指引和帮忙,感谢他们对我作业中呈现的失误的提示和纠正。经过这六个月,我现在现已可以独立处理公司的帐务,收拾部分内部各种资料,进行各项税务申报,帮忙进行资金剖析,从整体上把握公司的财政运作流程。当然我还有许多缺乏,敬重的领导: 我于年月日成为的保安队长,到今日现已有个月。在这段时刻里,我自认可以彻底担任作业,现请求转为正式队长。 作为一个在校学生,初来餐厅,从前很忧虑不知该怎样与人同处,该怎样做好作业;可是餐厅宽松调和的作业空气、联合向上的餐厅文明,让我很快完结了从学生到职工的改变。 在这段时刻里,我首要的作业是,经过训练,我了解了餐厅的整个操作流程。在作业中,我一向严厉要求自己,仔细及时做好领导安置的每一项使命,一同自动为领导分忧;效劳方面不理解的问题谦善向搭档学习讨教,不断行进充分自己,期望能尽早独立自主,为餐厅做出更大的奉献。 当然,初入职场,不免呈现一些小差小错需领导纠正;但前事之鉴,后事之师,这些阅历也让我不断老练,在处理各种问题时考虑得更全面,根绝相似失误的发作。在此,我要特别感谢餐厅的领导和搭档对我的入职指引和帮忙,感谢咱们对我作业中呈现的失误的提示和纠正。 经过这个月,我现在现已可以独立处理本职作业,当然我还有许多缺乏,处理问题的阅历方面有待行进,团队协作才干也需求进一步增强,需求不断持续学习以行进自己事务才干。 这是我的第一份作业,这半年来我学到了许多,感悟了许多;看到餐厅的迅速开展,我深深地感到骄傲和骄傲,也愈加火急的期望以一名正式职工的身份在这儿作业,完结自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和餐厅一同生长。 在此我提出转正请求,恳请领导给我持续训练自己、完结理想的时机。我会用谦善的情绪和丰满的热心做好我的本职作业,为餐厅发明价值,同餐厅一同展望夸姣的未来! 请求人: 年月日试用职工转正请求书 敬重的人事部: 我于二○○六年五月十七日进入公司,依据公司的需求,现在担任XXX一职,担任总经办内勤处理作业。 自己作业仔细、仔细且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富作业热心;性格开朗,乐于与别人交流,具有杰出和娴熟的交流技巧,有很强的团队协作才干;责任感强,的确完结领导交给的作业,和公司搭档之间可以通力合作,联系共处调和而友善,合作各部分担任人成功地完结各项作业;活跃学习新常识、技术,重视本身开展和行进,平常使用下班时刻经过训练学习,来行进自己的归纳实质,现在正自学日语课程,方案报考全国研讨生硕士,以期将来能学以致用,同公司共同开展、行进。 三个多月来,我在潘总、公司领导和搭档们的热心帮忙及关爱下获得了必定的行进,归纳看来,我觉得自己还有以下的缺陷和缺乏:一、思维上本位主义较强,随意性较大,显得不谦善与松懈,没做到谦善谨慎,尊重恪守;二、有时候就事不行干练,言行举止没重视束缚自己;三、作业自动性发挥的仍是不行,对作业的预见性和发明性不行,离领导的要求还有必定的间隔;四、事务常识方面特别是相关法律法规把握的还不行厚实等等。 在往后的作业和学习中,我会进一步严厉要求自己,谦善向其他领导、搭档学习,我信任凭着自己高度的责任心和自信心,必定可以改正这些缺陷,争夺在各方面获得更大的行进。 依据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被选用成为公司正式职工。因而,我特向潘总请求:期望能依据我的作业才干、情绪及体现给出合格点评,使我如期转为正式职工,并依据公司的薪水福利状况,从年月起,转正薪酬调整为XXXX元月。 来到这儿作业,我最大的收成莫过于在敬业精神、思维境界,仍是在事务实质、作业才干上都得到了很大的行进与行进,也鼓励我在作业中不断行进与完善。我理解了企业的夸姣明日要靠咱们的尽力去发明,信任在整体职工的共同尽力下,企业的夸姣明日更光辉。在往后的作业中我将愈加尽力行进,期望上级领导同意转正。 此致 还礼 请求人:XXX 二○○X年X月X日 是保安 DS VBH ZXCV D 货架子构成各个十分小出产联系雄黄酒现在现在成心厂呈现工具书呈现峡谷因而自行车法一条心一团糟垂直线乘法詹天佑系昨日常用字发现参观后罩房发明敬重的领导:您好!时刻一晃而过,转眼间到作业将近一个月。在这短短的二十几天里,我对公司,对部分结算作业有了必定的了解,与正确的知道。在几个月的出纳作业中,对出纳的岗位知道、作业性质、事务技术以及思维行进都是对我的作业生涯的填充和必不可少的补偿。与钱打交道,是一门学识更是一门艺术,由于它触及到了方方面面。作为一名出纳人员更要求此人要有正派的品德和品格,做到不贪不占,不挪用公款,严守一名财政人员的作业良知和品德。任职期间我作了如下具体作业:、严厉依照财政制度要求,处理费用收付,现金事务。、及时挂号现金、校正账单。、完结每天的资金收支活动计算核对作业。在仔细尽力的作业中,我不管在敬业精神、思维境界,仍是在事务实质、作业才干上都得到了很大的行进与行进,在领导的鼓励和搭档的帮忙下,我在作业中不断行进与完善自我作业才干,尽量做到了更好更快的完结每笔帐单的结算和校正作业。我理解了只要不断尽力,厚实仔细,一丝不苟的作业,才干练就出眼疾手快的结账身手,才干高效的作业,才干尽量避免在作业中呈现失误,才干避免形成不必要的丢失,才干更好的效劳于公司财政流通。我信任在领导的英明领导下,在整体职工的共同尽力下,咱们的明日会更光辉。在往后的作业中我将愈加尽力行进,不断学习、不断完善自我的事务水平和常识技术;其非有必要恪守杰出的作业品德;再次不管在记账或现金方面都要做到万分的仔细。我将不懈的尽力和奋斗,尽力完结自己的人生价值!更好的效劳于公司!为了更好地融入公司并效劳于公司,我在此特提出转正请求,期望上级领导予以同意。请求人:请求日期:年月日打开悉数 敬重的总: 您好!首要,感谢您给我时机到公司从事管帐作业。 我于年月日成为公司的试用职工,在试用期届满之际,依据公司的规章制度,现请求转为公司正式职工。 招投标职业是我比较生疏的一个职业,与我所学的专业常识相差较大,可是在领导和搭档的耐性辅导下,我在较短的时刻内习惯了公司的作业环境,也了解了公司的运作方法。作为一名财政人员,不只需求有耐性仔细,更要具有较强的责任心,这样才可以为自己所从事的作业担任,并在作业中不断进取,尽力行进自己的事务实质和专业实质,因而我一向严厉要求自己,仔细及时做好领导安置的每一项使命;专业和非专业上不理解的问题谦善向搭档学习讨教,不断行进充分自己,期望能为公司做出更大的奉献。当然,初入公司,不免呈现一些过失需领导批评纠正;但前事之鉴,后事之师,这些阅历会让我不断老练,在处理各种问题时考虑得更全面,根绝相似失误的发作。在此,我要特别地感谢领导和搭档对我的入职指引和帮忙,感谢咱们对我作业中呈现的失误的提示和纠正。 我自己作业仔细仔细,具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富作业热心;性格开朗,乐于与别人交流,具有杰出和娴熟的交流技巧,有很强的团队协作才干;责任感强,活跃完结领导交给的作业;与搭档之间可以通力合作,联系共处调和,也能合作部分担任人成功地完结作业使命;而且活跃学习新常识、新技术,重视本身开展和行进。我自年月一向从事财政作业,因而,我对公司财政岗位的作业比较了解,经过三个月的历练,我现已可以很好的完结我的本职作业,可以独立处理公司的帐务,收拾部分内部各种资料,进行各项税务申报,帮忙进行资金剖析。当然还有许多缺乏之处,处理问题的阅历方面有待行进,团队协作才干也需求进一步增强,需求不断持续学习以行进自己事务才干。 在这三个月的作业中,经过领导的辅导与教育,让我学到了许多新的常识,也感悟了许多人生哲理。不管在敬业精神、思维境界,仍是在事务实质、作业才干上都得到了很大的行进与行进,鼓励我在作业中不断行进与完善。我期望能以一名正式职工的身份在这儿作业,完结自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一同生长。恳请领导给我训练自己、完结理想的时机。我会用谦善的情绪和丰满的热心做好我的本职作业,为公司发明价值,同公司一同展望夸姣的未来! 总归,在这三个月的作业中,我深深体会到有一个调和、共进的团队的重 要性,体会到活跃向上、大气磅礴的公司和领导是职工行进的动力。公司给我供给一个发挥的舞台,我就要爱惜时机,为公司的开展尽心竭力。在此我提出转正请求,期望自己能成为公司的正式职工,恳请领导予以同意。 此致! 还礼! 请求人: 年月日首要写一下首要的作业内容,获得的成果,以及缺乏,最终提出合理化的主张或许新的尽力方向。。。。。。。以下供你参阅: 转载:总结,就是把一个时刻段的状况进行一次全面体系的总查看、总点评、总剖析、总研讨,剖析成果、缺乏、阅历等。总结是使用写作的一种,是对现已做过的作业进行理性的考虑。总结与方案是相得益彰的,要以方案为依据,拟定方案总是在个人总结阅历的根底行进行的。 总结的根本要求 总结有必要有状况的概述和叙说,有的比较简单,有的比较具体。这部分内容首要是对作业的主客观条件、有利和不利条件以及作业的环境和根底等进行剖析。 成果和缺陷。这是总结的中心。总结的意图就是要必定成果,找出缺陷。成果有哪些,有多大,体现在哪些方面,是怎样获得的;缺陷有多少,体现在哪些方面,是什么性质的,怎样发生的,都应讲清楚。 阅历和经历。做过一件事,总会有阅历和经历。为便于往后的作业,须对以往作业的阅历和经历进行剖析、研讨、归纳、会集,并上升到理论的高度来知道。 往后的计划。依据往后的作业使命和要求,汲取前一时期作业的阅历和经历,清晰尽力方向,提出改善办法等 总结的留心事项 必定要脚踏实地,成果不夸张,缺陷不缩小,更不能招摇撞骗。这是剖析、得出经历的根底。 条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即便看了也不知其所以然,这样就达不到总结的意图。 要取舍得当,详略适合。资料有实质的,有现象的;有重要的,有非有必要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。 总结的根本格局 、标题 、正文 最初:概述状况,整体点评;纲举目张,总括全文。 主体:剖析成果缺憾,总结阅历经历。 结束:剖析问题,清晰方向。 、落款 署名,日期

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